| Ações de Insider | 210,054 shares |
Pontuação de Sentimento de Insider
A Pontuação de Sentimento de Insider encontra as empresas que estão sendo compradas por insiders corporativos.
É o resultado de um modelo quantitativo sofisticado e multifatorial que identifica empresas com os mais altos níveis de acumulação por insiders. O modelo de pontuação usa uma combinação do número líquido de insiders comprando nos últimos 90 dias, o total de ações compradas como um percentual do float, e o total de ações possuídas por insiders. A escala varia de 0 a 100, com números mais altos indicando um maior nível de acumulação em relação aos seus pares, e 50 sendo a média.
Frequência de Atualização: Diariamente
Pontuação de Sentimento dos Oficiais
A Pontuação de Sentimento de Officer encontra empresas que estão sendo compradas por Oficiais Corporativos.
Por definição, Oficiais Corporativos são Insiders Corporativos, mas, ao contrário de alguns outros Insiders (Acionistas de 10% e Membros do Conselho), os Oficiais trabalham para a empresa diariamente, e eles usam seu próprio dinheiro ao negociar. (Acionistas de 10% e Membros do Conselho muitas vezes são gestores de fundos que gerenciam o dinheiro de outras pessoas.) Como tal, as negociações de insiders feitas por Oficiais são muito mais significativas e devem ser tratadas apropriadamente.
Como a Pontuação de Sentimento dos Insiders, a Pontuação de Sentimento de Officer é o resultado de um modelo quantitativo sofisticado e multifatorial que identifica empresas com os mais altos níveis de acumulação por parte dos oficiais.
Frequência de Atualização: Diariamente
Principais Métricas de Insider
Este cartão mostra como a empresa se classifica em várias métricas internas. O percentil mostra como esta empresa se compara a outras empresas nos mercados dos EUA. Classificações mais altas são indicativas de situações melhores.
Por exemplo, geralmente aceita-se que a compra interna é um indicador positivo, portanto, empresas com mais compras internas teriam classificações mais altas do que empresas com menos compras internas (ou até mesmo venda interna).
Número Líquido de Insiders Comprando (Classificação)
N/A
Número Líquido de Insiders Comprando é o número total de insiders comprando menos o número total de insiders vendendo nos últimos 90 dias. O percentil é mostrado aqui (varia de 0 a 100%).
Percentual do Float Comprado por Insiders (Classificação)
N/A
Percentual do Float Comprado por Insiders é o número total de ações compradas por insiders menos o número total de ações vendidas por insiders nos últimos 90 dias, dividido pelo total flutuante e multiplicado por 100.
Gráfico de Negociação de Insider
Mtr Gaming Group Inc negociações de insiders são mostradas no seguinte gráfico. Insiders são oficiais, diretores ou investidores significativos em uma empresa. Em geral, é geralmente ilegal para insiders realizarem negociações em suas empresas com base em informações materiais, não públicas. Isso não significa que seja ilegal para eles fazerem quaisquer negociações em suas próprias empresas. No entanto, eles devem relatar todas as negociações à SEC através de um Formulário 4.
Roster de Insider e Métricas de Lucratividade
Esta tabela mostra a lista de insiders conhecidos, e é gerada automaticamente a partir de arquivamentos divulgados à SEC. Além dos nomes, título mais recente, e designação de diretor, oficial ou proprietário de 10%, fornecemos as últimas participações divulgadas. Adicionalmente, quando possível fornecemos o desempenho comercial histórico do insider. O desempenho comercial histórico é uma média ponderada do desempenho de transações reais de compra no mercado aberto feitas pelo insider. Para mais informações sobre como isso é calculado, assista este webinar no YouTube.
See our leaderboard of most profitable insider traders.
| Insider | Lucro Médio (%) | Ações Possuídas |
Ajuste de Divisão |
|---|
Report errors via our new Insider Auditing Tool
Acompanhar Históricos de Compras de Insiders - Análise de Lucro a Curto Prazo
Nesta seção, analisamos a lucratividade de cada compra de insider não planejada, feita no mercado aberto em MNTG / Mtr Gaming Group Inc. Esta análise ajuda a entender se o insider gera consistentemente retornos anormais, e vale a pena ser seguido. Esta análise é para um ano após cada negociação, e os resultados são teóricos .
A tabela a seguir mostra as compras mais recentes no mercado aberto que não fizeram parte de um plano de negociação automática.
Preço Ajustado é o preço ajustado pelo desdobramento. Ações Ajustadas são as ações ajustadas pelo desdobramento.
Acompanhar Históricos de Vendas de Insiders - Análise de Perda a Curto Prazo
Nesta seção, analisamos a evitação de perda de curto prazo de cada venda de insider não planejada, feita no mercado aberto em MNTG / Mtr Gaming Group Inc. Um padrão consistente de evitação de perdas pode sugerir que transações de venda futuras possam prever quedas no preço. Esta análise é para um ano após cada negociação, e os resultados são teóricos .
A tabela a seguir mostra as vendas mais recentes no mercado aberto que não fizeram parte de um plano de negociação automática.
Preço Ajustado é o preço ajustado pelo desdobramento. Ações Ajustadas são as ações ajustadas pelo desdobramento.
Histórico de Transações
Clique no ícone de link para ver o histórico completo de transações. As transações relatadas como parte de um plano de negociação automática 10b5-1 terão um X na coluna marcada como 10b-5.
| Arquivo Data |
Data da Operação |
Formulário | Insider | Ticker | Título de Segurança | Código | Direto | Preço de Exercício Preço Unitário |
Preço por Unidade |
Unidades Alteradas |
Valor Alterado (1K) |
Opções Restantes |
Ações Restantes |
|
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Billhimer Joseph L. Jr. | MNTG | Nonqualified Stock Options (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 2.78 | -46,500 | 0 | |||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Billhimer Joseph L. Jr. | MNTG | Nonqualified Stock Options (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 2.44 | -56,800 | 0 | |||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Billhimer Joseph L. Jr. | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long Term Incentive Plan) (4) | D | -18,900 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Billhimer Joseph L. Jr. | MNTG | Nonqualified Stock Options (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 3.94 | -29,600 | 0 | |||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Billhimer Joseph L. Jr. | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long Term Incentive Plan) (4) | D | -9,900 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Billhimer Joseph L. Jr. | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long Term Incentive Plan) (4) | D | -29,800 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Billhimer Joseph L. Jr. | MNTG | Common Stock | D | -50,831 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Billhimer Joseph L. Jr. | MNTG | Common Stock | D | 4.4300 | -18,454 | -82 | 50,831 | ||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Billhimer Joseph L. Jr. | MNTG | Common Stock | D | 18,900 | 69,285 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Billhimer Joseph L. Jr. | MNTG | Common Stock | D | 9,900 | 50,385 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Billhimer Joseph L. Jr. | MNTG | Common Stock | D | 29,800 | 40,485 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Lee Raymond K | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | -30,000 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Lee Raymond K | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | -19,500 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Lee Raymond K | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | -10,365 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Lee Raymond K | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | -15,228 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Lee Raymond K | MNTG | Common Stock | D | -141,500 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Lee Raymond K | MNTG | Common Stock | D | 30,000 | 141,500 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Lee Raymond K | MNTG | Common Stock | D | 19,500 | 111,500 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Lee Raymond K | MNTG | Common Stock | D | 10,365 | 92,000 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Lee Raymond K | MNTG | Common Stock | D | 15,228 | 81,635 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Wagner Roger P | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | -30,000 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Wagner Roger P | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | -19,500 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Wagner Roger P | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | -10,365 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Wagner Roger P | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | -15,228 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Wagner Roger P | MNTG | Common Stock | D | -116,593 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Wagner Roger P | MNTG | Common Stock | D | 30,000 | 116,593 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Wagner Roger P | MNTG | Common Stock | D | 19,500 | 86,593 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Wagner Roger P | MNTG | Common Stock | D | 10,365 | 67,093 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Wagner Roger P | MNTG | Common Stock | D | 15,228 | 56,728 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BLATT ROBERT A | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) (1) | D | -30,000 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BLATT ROBERT A | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) (1) | D | -19,500 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BLATT ROBERT A | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) (1) | D | -10,365 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BLATT ROBERT A | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) (1) | D | -15,228 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BLATT ROBERT A By Spouse | MNTG | Common Stock | I | -3,000 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BLATT ROBERT A By Immediate Family | MNTG | Common Stock | I | -1,000 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BLATT ROBERT A | MNTG | Common Stock | D | -709,095 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BLATT ROBERT A | MNTG | Common Stock | D | 30,000 | 709,095 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BLATT ROBERT A | MNTG | Common Stock | D | 19,500 | 679,095 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BLATT ROBERT A | MNTG | Common Stock | D | 10,365 | 659,595 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BLATT ROBERT A | MNTG | Common Stock | D | 15,228 | 649,230 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-18 | 4 | JACOBS JEFFREY P See FN 2 | MNTG | .0000 Par Value Common Stock | I | 6.0500 | -4,791,453 | -28,988 | 0 | ||||
| 2014-09-23 | 2014-09-18 | 4 | JACOBS JEFFREY P | MNTG | .00001 Par Value Common Stock | D | 6.0500 | -274,980 | -1,664 | 0 | ||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock Options (2005 Employment Agreement) | D | 11.30 | -25,000 | 0 | |||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock Options (2005 Stock Incentive Plan) | D | 16.27 | -20,000 | 0 | |||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock Options (2007 Stock Incentive Plan) | D | 14.79 | -20,000 | 0 | |||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long Term Incentive Plan) | D | -19,500 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long Term Incentive Plan) | D | -10,700 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long Term Incentive Plan) | D | -21,900 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Nonqualified Stock Options (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 2.44 | -19,500 | 0 | |||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Nonqualified Stock Options (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 3.94 | -21,333 | 0 | |||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock | D | -172,395 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock | D | 4.4300 | -16,615 | -74 | 172,395 | ||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock | D | 19,500 | 189,010 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock | D | 10,700 | 169,510 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock | D | 21,900 | 158,810 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BILLICK STEVEN M | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | -30,000 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BILLICK STEVEN M | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | -19,500 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BILLICK STEVEN M | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | -10,365 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BILLICK STEVEN M | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | -15,228 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BILLICK STEVEN M | MNTG | Common Stock | D | -101,500 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BILLICK STEVEN M | MNTG | Common Stock | D | 30,000 | 101,500 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BILLICK STEVEN M | MNTG | Common Stock | D | 19,500 | 71,500 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BILLICK STEVEN M | MNTG | Common Stock | D | 10,365 | 52,000 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | BILLICK STEVEN M | MNTG | Common Stock | D | 15,228 | 41,635 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Delatore Richard | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | -30,000 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Delatore Richard | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | -19,500 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Delatore Richard | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | -10,365 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Delatore Richard | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | -15,228 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Delatore Richard | MNTG | Common Stock | D | -92,600 | 0 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Delatore Richard | MNTG | Common Stock | D | 30,000 | 92,600 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Delatore Richard | MNTG | Common Stock | D | 19,500 | 62,600 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Delatore Richard | MNTG | Common Stock | D | 10,365 | 43,100 | ||||||
| 2014-09-23 | 2014-09-19 | 4 | Delatore Richard | MNTG | Common Stock | D | 15,228 | 32,735 | ||||||
| 2014-06-04 | 2014-06-02 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Nonqualified Stock Options (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 2.32 | -65,700 | 0 | |||||
| 2014-06-04 | 2014-06-02 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Nonqualified Stock Options (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 2.44 | -39,000 | 19,500 | |||||
| 2014-06-04 | 2014-06-02 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Nonqualified Stock Options (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 3.94 | -10,667 | 21,333 | |||||
| 2014-06-04 | 2014-06-02 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock | D | 4.8900 | -77,205 | -378 | 136,910 | ||||
| 2014-06-04 | 2014-06-02 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock | D | 2.3200 | 65,700 | 152 | 214,115 | ||||
| 2014-06-04 | 2014-06-02 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock | D | 2.4400 | 39,000 | 95 | 148,415 | ||||
| 2014-06-04 | 2014-06-02 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock | D | 3.9400 | 10,667 | 42 | 109,415 | ||||
| 2014-05-22 | 2014-05-07 | 4 | Billhimer Joseph L. Jr. | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long Term Incentive Plan) | D | -15,600 | 0 | ||||||
| 2014-05-22 | 2014-05-07 | 4 | Billhimer Joseph L. Jr. | MNTG | Common Stock | D | 5.0200 | -4,915 | -25 | 10,685 | ||||
| 2014-05-22 | 2014-05-07 | 4 | Billhimer Joseph L. Jr. | MNTG | Common Stock | D | 15,600 | 15,600 | ||||||
| 2014-03-24 | 2014-03-21 | 4 | Wagner Roger P | MNTG | Common Stock | D | 5.1400 | -3,795 | -20 | 41,500 | ||||
| 2014-03-24 | 2014-03-20 | 4 | Wagner Roger P | MNTG | Common Stock | D | 5.1700 | -1,112 | -6 | 45,295 | ||||
| 2014-03-17 | 2014-03-14 | 4 | Delatore Richard | MNTG | Common Stock | D | 5.3100 | -400 | -2 | 17,507 | ||||
| 2014-03-17 | 2014-03-14 | 4 | Delatore Richard | MNTG | Common Stock | D | 5.3200 | -4,500 | -24 | 17,907 | ||||
| 2014-02-04 | 2014-01-31 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 21,900 | 0 | ||||||
| 2014-02-04 | 2014-01-31 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock | D | 5.1500 | -6,979 | -36 | 98,748 | ||||
| 2014-02-04 | 2014-01-31 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock | D | 21,900 | 105,727 | ||||||
| 2014-01-28 | 2014-01-24 | 4 | Billhimer Joseph L. Jr. | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 29,800 | 29,800 | ||||||
| 2014-01-28 | 2014-01-24 | 4 | BILLICK STEVEN M | MNTG | Common Stock | D | 11,407 | 26,407 | ||||||
| 2014-01-28 | 2014-01-24 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 21,900 | 21,900 | ||||||
| 2014-01-28 | 2014-01-24 | 4 | Delatore Richard | MNTG | Common Stock | D | 11,407 | 22,407 | ||||||
| 2014-01-28 | 2014-01-24 | 4 | Lee Raymond K | MNTG | Common Stock | D | 11,407 | 66,407 | ||||||
| 2014-01-28 | 2014-01-24 | 4 | STANTON JAMES V | MNTG | Common Stock | D | 11,407 | 87,654 | ||||||
| 2014-01-28 | 2014-01-24 | 4 | Wagner Roger P | MNTG | Common Stock | D | 11,407 | 46,407 | ||||||
| 2014-01-28 | 2014-01-24 | 4 | BLATT ROBERT A | MNTG | Common Stock | D | 11,407 | 634,002 | ||||||
| 2013-11-18 | 2013-11-15 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 18,334 | 0 | ||||||
| 2013-11-18 | 2013-11-15 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock | D | 5.2500 | -3,585 | -19 | 83,827 | ||||
| 2013-11-18 | 2013-11-15 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock | D | 18,334 | 87,412 | ||||||
| 2013-06-18 | 2013-06-17 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Restricted Stock Units (2007 Stock Incentive Plan) | D | 2,000 | 0 | ||||||
| 2013-06-18 | 2013-06-17 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Restricted Stock Units (2005 Stock Incentive Plan) | D | 5,000 | 0 | ||||||
| 2013-06-18 | 2013-06-17 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Restricted Stock Units (2004 Stock Incentive Plan) | D | 1,333 | 0 | ||||||
| 2013-06-18 | 2013-06-17 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock | D | 3.5300 | -2,657 | -9 | 69,078 | ||||
| 2013-06-18 | 2013-06-17 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock | D | 8,333 | 71,735 | ||||||
| 2013-05-29 | 2013-05-24 | 4 | Buro Fred A | MNTG | Restricted Stock Units (2007 Stock Incentive Plan) | D | -16,666 | 0 | ||||||
| 2013-05-29 | 2013-05-24 | 4 | Buro Fred A | MNTG | Common Stock | D | 3.9900 | -2,983 | -12 | 30,642 | ||||
| 2013-05-29 | 2013-05-24 | 4 | Buro Fred A | MNTG | Common Stock | D | 16,666 | 33,625 | ||||||
| 2013-03-21 | 2013-03-20 | 4 | STANTON JAMES V | MNTG | Common Stock | D | 3.4200 | -10,000 | -34 | 76,247 | ||||
| 2013-03-20 | 2013-03-19 | 4 | STANTON JAMES V | MNTG | Common Stock | D | 3.3900 | -10,000 | -34 | 86,247 | ||||
| 2013-03-20 | 2013-03-18 | 4 | STANTON JAMES V | MNTG | Common Stock | D | 3.4400 | -10,000 | -34 | 96,247 | ||||
| 2013-02-07 | 2013-02-05 | 4 | Rodriguez-Cayro Narciso A | MNTG | Restricted Stock Units (2004 Stock Incentive Plan) | D | -8,334 | 0 | ||||||
| 2013-02-07 | 2013-02-05 | 4 | Rodriguez-Cayro Narciso A | MNTG | Common Stock | D | 4.0100 | -2,442 | -10 | 20,045 | ||||
| 2013-02-07 | 2013-02-05 | 4 | Rodriguez-Cayro Narciso A | MNTG | Common Stock | D | 8,334 | 22,487 | ||||||
| 2013-02-06 | 2013-02-04 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Restricted Stock Units (2007 Stock Incentive Plan) | D | 6,666 | 0 | ||||||
| 2013-02-06 | 2013-02-04 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock | D | 3.9500 | -1,928 | -8 | 63,402 | ||||
| 2013-02-06 | 2013-02-04 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock | D | 6,666 | 65,330 | ||||||
| 2013-01-29 | 2013-01-25 | 4 | BILLICK STEVEN M | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | 15,228 | 15,228 | ||||||
| 2013-01-29 | 2013-01-25 | 4 | Delatore Richard | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | 15,228 | 15,228 | ||||||
| 2013-01-29 | 2013-01-25 | 4 | Lee Raymond K | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | 15,228 | 15,228 | ||||||
| 2013-01-29 | 2013-01-25 | 4 | STANTON JAMES V | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | 15,228 | 15,228 | ||||||
| 2013-01-29 | 2013-01-25 | 4 | Wagner Roger P | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | 15,228 | 15,228 | ||||||
| 2013-01-29 | 2013-01-25 | 4 | Billhimer Joseph L. Jr. | MNTG | Nonqualified Stock Options (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 3.94 | 29,600 | 29,600 | |||||
| 2013-01-29 | 2013-01-25 | 4 | Billhimer Joseph L. Jr. | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 9,900 | 9,900 | ||||||
| 2013-01-29 | 2013-01-25 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Nonqualified Stock Options (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 3.94 | 32,000 | 32,000 | |||||
| 2013-01-29 | 2013-01-25 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 10,700 | 10,700 | ||||||
| 2013-01-29 | 2013-01-25 | 4 | Buro Fred A | MNTG | Nonqualified Stock Options (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 3.94 | 25,200 | 25,200 | |||||
| 2013-01-29 | 2013-01-25 | 4 | Buro Fred A | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 8,400 | 8,400 | ||||||
| 2013-01-29 | 2013-01-25 | 4 | Dahl Jeffrey J | MNTG | Nonqualified Stock Options (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 3.94 | 54,800 | 54,800 | |||||
| 2013-01-29 | 2013-01-25 | 4 | Dahl Jeffrey J | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 18,300 | 18,300 | ||||||
| 2013-01-29 | 2013-01-25 | 4 | Rodriguez-Cayro Narciso A | MNTG | Nonqualified Stock Options (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 3.94 | 27,400 | 27,400 | |||||
| 2013-01-29 | 2013-01-25 | 4 | Rodriguez-Cayro Narciso A | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 9,100 | 9,100 | ||||||
| 2013-01-29 | 2013-01-25 | 4 | BLATT ROBERT A | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | 15,228 | 15,228 | ||||||
| 2012-11-21 | 2012-11-20 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long Term Incentive Plan) | D | -18,333 | 18,334 | ||||||
| 2012-11-21 | 2012-11-20 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock | D | 18,333 | 60,650 | ||||||
| 2012-11-21 | 2012-11-20 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock | D | 2.9900 | -1,986 | -6 | 58,664 | ||||
| 2012-09-12 | 2012-09-10 | 4 | Wagner Roger P | MNTG | Common Stock | D | 3.2500 | 5,000 | 16 | 35,000 | ||||
| 2012-09-05 | 2012-08-31 | 4 | BLATT ROBERT A | MNTG | Common Stock | D | -300 | 622,595 | ||||||
| 2012-08-27 | 2012-08-23 | 4 | BLATT ROBERT A | MNTG | Common Stock | D | -1,000 | 622,895 | ||||||
| 2012-08-20 | 2012-08-17 | 4 | Dahl Jeffrey J | MNTG | Common Stock | D | 3.8000 | 400 | 2 | 60,400 | ||||
| 2012-08-20 | 2012-08-17 | 4 | Dahl Jeffrey J | MNTG | Common Stock | D | 3.8500 | 900 | 3 | 61,300 | ||||
| 2012-08-20 | 2012-08-17 | 4 | Dahl Jeffrey J | MNTG | Common Stock | D | 3.8500 | 1,300 | 5 | 62,600 | ||||
| 2012-08-20 | 2012-08-17 | 4 | Dahl Jeffrey J | MNTG | Common Stock | D | 3.8500 | 5,000 | 19 | 67,600 | ||||
| 2012-08-16 | 2012-08-16 | 4 | Wagner Roger P | MNTG | Common Stock | D | 3.9700 | 5,000 | 20 | 30,000 | ||||
| 2012-06-15 | 2012-06-13 | 4 | BILLICK STEVEN M | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | 10,365 | 10,365 | ||||||
| 2012-06-15 | 2012-06-13 | 4 | Lee Raymond K | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | 10,365 | 10,365 | ||||||
| 2012-06-15 | 2012-06-13 | 4 | STANTON JAMES V | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | 10,365 | 10,365 | ||||||
| 2012-06-15 | 2012-06-13 | 4 | Delatore Richard | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | 10,365 | 10,365 | ||||||
| 2012-06-15 | 2012-06-13 | 4 | Wagner Roger P | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | 10,365 | 10,365 | ||||||
| 2012-06-15 | 2012-06-13 | 4 | BLATT ROBERT A | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long-Term Incentive Plan) | D | 10,365 | 10,365 | ||||||
| 2012-06-13 | 2012-06-11 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Restricted Stock Units (2004 Stock Incentive Plan) | D | -8,333 | 1,333 | ||||||
| 2012-06-13 | 2012-06-11 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock | D | 8,333 | 44,900 | ||||||
| 2012-06-13 | 2012-06-11 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock | D | 5.1800 | -2,583 | -13 | 42,317 | ||||
| 2012-05-18 | 2012-05-17 | 4 | Buro Fred A | MNTG | Restricted Stock Units (2007 Stock Incentive Plan) | D | -8,334 | 16,666 | ||||||
| 2012-05-18 | 2012-05-17 | 4 | Buro Fred A | MNTG | Restricted Stock Units (2005 Stock Incentive Plan) | D | -8,000 | 0 | ||||||
| 2012-05-18 | 2012-05-17 | 4 | Buro Fred A | MNTG | Restricted Stock Units (2004 Stock Incentive Plan) | D | -333 | 0 | ||||||
| 2012-05-18 | 2012-05-17 | 4 | Buro Fred A | MNTG | Common Stock | D | 16,667 | 20,359 | ||||||
| 2012-05-18 | 2012-05-17 | 4 | Buro Fred A | MNTG | Common Stock | D | 4.8700 | -3,400 | -17 | 16,959 | ||||
| 2012-04-30 | 3 | Buro Fred A | MNTG | Common Stock | D | 3,692 | ||||||||
| 2012-03-22 | 2012-03-21 | 4 | Wagner Roger P | MNTG | Common Stock | D | 4.6000 | 5,000 | 23 | 25,000 | ||||
| 2012-03-22 | 2012-03-21 | 4 | STANTON JAMES V | MNTG | Common Stock | D | 4.6600 | 4,500 | 21 | 106,247 | ||||
| 2012-02-16 | 2012-02-14 | 4 | Rodriguez-Cayro Narciso A | MNTG | Restricted Stock Units (2004 Stock Incentive Plan) | D | -4,166 | 8,334 | ||||||
| 2012-02-16 | 2012-02-14 | 4 | Rodriguez-Cayro Narciso A | MNTG | Restricted Stock Units (2004 Stock Incentive Plan) | D | -4,000 | 0 | ||||||
| 2012-02-16 | 2012-02-14 | 4 | Rodriguez-Cayro Narciso A | MNTG | Restricted Stock Units (2004 Stock Incentive Plan) | D | -167 | 0 | ||||||
| 2012-02-16 | 2012-02-14 | 4 | Rodriguez-Cayro Narciso A | MNTG | Common Stock | D | 8,333 | 15,366 | ||||||
| 2012-02-16 | 2012-02-14 | 4 | Rodriguez-Cayro Narciso A | MNTG | Common Stock | D | 2.7200 | -1,213 | -3 | 14,153 | ||||
| 2012-02-16 | 2012-02-14 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Restricted Stock Units (2007 Stock Incentive Plan) | D | -3,334 | 6,666 | ||||||
| 2012-02-16 | 2012-02-14 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Restricted Stock Units (2005 Stock Incentive Plan) | D | -3,200 | 0 | ||||||
| 2012-02-16 | 2012-02-14 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Restricted Stock Units (2004 Stock Incentive Plan) | D | -133 | 0 | ||||||
| 2012-02-16 | 2012-02-14 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock | D | 6,667 | 37,534 | ||||||
| 2012-02-16 | 2012-02-14 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Common Stock | D | 2.7200 | -967 | -3 | 36,567 | ||||
| 2012-02-15 | 2012-01-27 | 4 | Rodriguez-Cayro Narciso A | MNTG | Nonqualified Stock Options (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 2.44 | 52,600 | 52,600 | |||||
| 2012-02-15 | 2012-01-27 | 4 | Rodriguez-Cayro Narciso A | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 17,500 | 17,500 | ||||||
| 2012-02-15 | 2012-01-27 | 4 | Dahl Jeffrey J | MNTG | Nonqualified Stock Options (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 2.44 | 105,200 | 105,200 | |||||
| 2012-02-15 | 2012-01-27 | 4 | Dahl Jeffrey J | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 35,100 | 35,100 | ||||||
| 2012-02-15 | 2012-01-27 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Nonqualified Stock Options (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 2.44 | 58,500 | 58,500 | |||||
| 2012-02-15 | 2012-01-27 | 4 | BITTNER JOHN W JR | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 19,500 | 19,500 | ||||||
| 2012-02-15 | 2012-01-27 | 4 | Billhimer Joseph L. Jr. | MNTG | Nonqualified Stock Options (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 2.44 | 56,800 | 56,800 | |||||
| 2012-02-15 | 2012-01-27 | 4 | Billhimer Joseph L. Jr. | MNTG | Restricted Stock Units (2010 Long Term Incentive Plan) | D | 18,900 | 18,900 |
P
Compra de mercado aberto ou privada de ativo não-derivativo ou derivativo
S
Venda de mercado aberto ou privada de ativo não-derivativo ou derivativo
A
Concessão, premiação, ou outra aquisição de ativos da empresa (como uma opção)
C
Conversão de derivativo
D
Venda ou transferência de ativos de volta para a empresa
F
Pagamento do preço de exercício ou responsabilidade fiscal utilizando parte dos ativos recebidos da empresa
G
Doação de ativos pelo ou para o insider
K
Swaps de capital e transações de hedge similares
M
Exercício ou conversão de ativo derivativo recebido da empresa (como uma opção)
V
Uma transação voluntariamente reportada no Formulário 4
J
Outro (acompanhado de uma nota explicativa descrevendo a transação)
